Pour les projets

Génération, une entreprise innovante, motivante, où il fait bon vivre ! Chez Génération, le développement repose sur la recherche constante de l'équilibre entre la satisfaction de nos clients, la qualité de vie de nos salariés et la performance de l’entreprise. Nous sommes convaincus que le bien-être individuel et collectif sont des moteurs d'efficacité. Le bien vivre ensemble au travail passe par le partage de valeurs fortes: sens du service, engagement, respect mutuel et esprit d'équipe. Portée par une forte croissance, Génération recrute des Conseillers Relation Client.   Véritable spécialiste de la relation client, vous  avez en charge le traitement des demandes des clients et vous êtes garant de leur satisfaction.   Après une formation interne au métier et aux outils de gestion, vous serez en charge de:   Réceptionner les appels entrants ; Traiter par téléphone les actes de gestion, les demandes de renseignements et les réclamations ; Comprendre les demandes des adhérents et trouver des solutions ; Communiquer avec les adhérents de façon personnalisée ; Utiliser des canaux de contact multiples avec les adhérents au gré des évolutions technologiques (chatbot notamment) ; Participer à l’amélioration de la qualité de service aux clients (travail sur les processus, analyse des réclamations…).   Profil recherché : Votre niveau de français est C2.   De formation supérieure, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans la relation client.   La qualité de la relation client est au cœur de vos préoccupations.   Autonome, doté d'un grand sens de l'organisation et particulièrement à l'aise avec les outils bureautiques (en particulier Word et Excel), vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et votre esprit d’équipe.   Dynamique, réactif et organisé, vous savez gérer les priorités et prendre des initiatives.   Grande rigueur analytique et capacité à prendre des initiatives seront vos atouts pour réussir à ce poste.   Avantages : contrat en CDI salaire fixe mensuel évolutif la première année 7€ sur carte d’alimentation assurance santé d’entreprise sans carence dès le 1er jour horaires du lundi au vendredi avec flexibilité 2 jours de télétravail par semaine une demi-journée de récupération par mois visites médicales gratuites 2 fois par mois partenariats avec salles de sport, pharmacie, garde d'enfant...       Découvrez l'entreprise et faites votre candidature en ligne sur generation.fr   Rendez-vous sur nos pages Facebook "Génération Lisbonne", et LinkedIn "Génération SAS" Avantages : contrat en CDI salaire fixe mensuel évolutif la première année 7€ sur carte d’alimentation assurance santé d’entreprise sans carence dès le 1er jour horaires du lundi au vendredi avec flexibilité 2 jours de télétravail par semaine une demi-journée de récupération par mois visites médicales gratuites 2 fois par mois partenariats avec salles de sport, pharmacie, garde d'enfant... Découvrez l'entreprise et faites votre candidature en ligne sur generation.fr   Rendez-vous sur nos pages Facebook "Génération Lisbonne", et LinkedIn "Génération SAS"

Pour moi, à quoi ressemble le ménage à domicile dans l’idéal ?" Pour les uns, ce sera le rangement, pour les autres, la sensation de fraîcheur... D’autres auront besoin d’une attention particulière dans les chambres des enfants. Je sais que chaque besoin est unique: la bonne manière de faire le ménage est celle que vous aurez choisie. J' adapte mes prestations à votre intérieur et à vos attentes.

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Génération, une entreprise innovante, motivante, où il fait bon vivre ! Chez Génération, le développement repose sur la recherche constante de l'équilibre entre la satisfaction de nos clients, la qualité de vie de nos salariés et la performance de l’entreprise. Nous sommes convaincus que le bien-être individuel et collectif sont des moteurs d'efficacité. Le bien vivre ensemble au travail passe par le partage de valeurs fortes: sens du service, engagement, respect mutuel et esprit d'équipe. Portés par une forte croissance, nous recrutons des un(e) Responsable d’Equipe. Après une formation interne sur notre site de Lisbonne pour apprendre nos métiers de la protection sociale, vous assurez la responsabilité d’une équipe de 15 à 20 gestionnaires. Il s’agira notamment de: Animer une équipe; Organiser et planifier la production au quotidien; Garantir la conformité de l’activité afin de s’assurer de la satisfaction de nos clients; Proposer et faire évoluer les procédures; Contribuer à l’optimisation des formations et gérer les projets de développement d’outils; Participer à des projets de développement de l’activité; Veiller à la bonne application des procédures internes. Profil recherché: Votre niveau de français est C2. De formation supérieure, vous bénéficiez d’une expérience réussie de 3 ans minimum dans le management d’équipe, acquise dans le secteur des services ou de l’industrie et vous parlez couramment français. Autonomie, rigueur, pragmatisme et excellent relationnel sont les atouts pour réussir dans ce poste. Poste à pourvoir dès que possible Avantages CDI télétravail de 2 jours par semaine salaire fixe mensuel évolutif prime de performance 7€ sur carte d’alimentation assurance santé d’entreprise ès le 1er jour horaires du lundi au vendredi avec flexibilité une journée de récupération tout les 2 mois visites médicales gratuites 2 fois par mois partenariats avec salles de sport, pharmacie, garde d'enfant... Découvrez l'entreprise et faites votre candidature en ligne sur generation.fr Rendez-vous sur nos pages Facebook " Génération Lisbonne", et LinkedIn " Génération"

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Vous êtes spécialisé dans le marketing ? Dans le tourisme ? Passionné par les jeux vidéo ? Ou souhaitez évoluer dans le domaine de l’e-commerce ? Rejoignez-nous ! Notre diversité est votre avenir professionnel: la pluralité de nos projets permet à chacun d’évoluer dans son domaine de prédilection. En effet, nos nombreux clients à renommée internationale, comme Facebook, Expedia, Supercell, Ebay, Asos ou encore Zalando et bien d’autres, seront le parfait tremplin à votre carrière. Le candidat idéal est curieux, novateur, et enjoué à l’idée de rejoindre une équipe hautement qualifiée délivrant un service hors norme aux clients et futurs clients. Rejoignez une équipe jeune et dynamique, avec plus de 200 employés engagés dans la croissance du projet. Responsabilités Fournir une expérience clientèle exceptionnelle aux clients et/ou utilisateurs des nombreuses entreprises pour lesquels nous fournissons un service de gestion de clientèle. Ce qui implique leur fournir une assistance et/ou un support sur des questions relatives à leur enregistrement, leur accès et/ou leur transaction sur les sites de nos différents partenaires. Mais également, leur fournir des informations sur les produits et services de nos partenaires. • Etablir un contact performant, courtois et personnalisé aux clients de notre partenaire en français par téléphone et email; • Offrir une réponse rapide et adéquate aux questions des clients avant, pendant et après l'achat; • Identifier les requêtes des clients et les transférer de manière rapide et efficace aux différents départements si besoin; • Respecter les procédures établies, les accords au niveau de la qualité de service à la clientèle en atteignant et en excellant les objectifs individuels et d’équipe. Votre Profil • Parfaite maîtrise de la langue française et de ses subtilités - à l’écrit et à l’oral (langue maternelle obligatoire); • Autorisation de travail pour les citoyens hors UEE; • Bon niveau d'anglais (préférentiel B2); • Excellentes compétences en informatique; • Haut niveau de sympathie et d’empathie; • Capacité d'apprentissage rapide; • Expérience en centre d’appels (préférentiel); • Flexibilité et résilience sont vos chevaux de bataille; • L’esprit d’équipe chez vous est synonyme de seconde nature; • Vous pouvez travailler dans un environnement de travail incluant de courts délais et de forts volumes. Notre Offre • Contrat de travail à durée déterminée de 12 mois renouvelable par tacite reconduction; • Possibilité de carrière internationale dans un environnement multiculturel; • Formation initiale et continue; • Assurance maladie offerte (après 6 moins de contrat); • Mise à disposition d´un appartement en colocation avec chambre individuelle*; • Remboursement des dépenses du vol initial (après 9 mois de contrat)*; • Possibilité d’évolution de carrière et sécurité de travail à long-terme; • Cours de langue offert (portugais et Anglais); • De nombreuses activités organisées par Teleperformance: tournois sportifs, soirée d'été et de Noël, sports nautiques, randonnées en montagnes, concours culturels. *Pour des candidats internationaux

Depuis l'ouverture d'une succursale à Lisbonne en septembre 2015, Génération Portugal compte aujourd'hui plus de 250 collaborateurs. Portée par une forte croissance, l'entreprise continue son développement et recrute un(e) Responsable d’Equipe. Après une formation interne sur notre site de Lisbonne pour apprendre nos métiers de la protection sociale vous assurez la responsabilité d’une équipe de 15 à 20 gestionnaires. Il s’agira notamment de: Animer une équipe; Organiser et planifier la production au quotidien; Garantir la conformité de l’activité afin de s’assurer de la satisfaction de nos clients; Proposer et faire évoluer les procédures; Contribuer à l’optimisation des formations et gérer les projets de développement d’outils; Participer à des projets de développement de l’activité; Veiller à la bonne application des procédures internes. Profil recherché: Votre niveau de français est C2. De formation supérieure, vous bénéficiez d’une expérience réussie de 3 ans minimum dans le management d’équipe, acquise dans le secteur des services ou de l’industrie et vous parlez couramment français. Autonomie, rigueur, pragmatisme et excellent relationnel sont les atouts pour réussir dans ce poste. Poste à pourvoir dès que possible CDI à temps plein du lundi au vendredi A Lisbonne - Parque das Nações, Salaire fixe, carte d’alimentation et assurance santé d’entreprise dès le 1er jour Devenez une clé du succès de Génération en apportant votre talent et votre dynamisme au service d’une société en pleine croissance, soucieuse de la qualité de vie et du bien-être de ses collaborateurs ! Découvrez l'entreprise et faites votre candidature en ligne sur generation.fr Rendez-vous sur nos pages Facebook"Génération Lisbonne",et LinkedIn "Génération SAS"

Qui sommes-nous ? Nous sommes une agence de marketing digital basée à Lisbonne, spécialisée dans le web marketing. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons plusieurs talents pour constituer notre équipe.   Mission : Nous proposons un poste à 30 ou 50% de temps de travail Vous veillez à l’intendance générale de l’agence Vous êtes le relais de la Direction basée à l’étranger pour toutes les questions administratives Vous gérez les services généraux de l’agence Vous faites le lien avec la fiduciaire pour toutes les questions de gestion administrative des ressources humaines Vous transmettez à la fiduciaire toutes les informations nécessaires à l’établissement des fiches de salaire Vous serez en relation avec l’avocat de l’agence pour toutes les questions pointues de ressources humaines Vous serez le point de contact pour les institutions divers (assurances, santé et sécurité au travail, organismes de formation, etc.) Vous serez en charge du suivi du temps de travail pour la refacturation client Vous serez en charge de la communication interne de l’agence    Must have: Vous êtes bilingue français / portugais Vous avez une expérience dans un poste similaire et vous chercher un poste à temps partiel ? Ou peut-être êtes-vous étudiant(e) en droit, en comptabilité ou en ressources humaines et souhaitez-vous financer vos études ? Vous comprenez très vite et vous avez soif d’apprendre et de découvrir un nouvel environnement Vous êtes agile, rigoureux(se), autonome Vous êtes proactif(ve) et force de proposition Vous êtes avenant(e) et avez de belles facultés relationnelles   Si vous vous reconnaissez dans ce profil et êtes intéressé(e) par le poste que nous proposons, envoyez-nous votre candidature en Français (de préférence) ou Portugais (lettre de motivation, CV avec photo récente) à l'email: drh@logdirect.net 

Le contexte Notify: Notify est une start-up technologique en pleine croissance qui utilise l'IA et le temps réel au service de la relation client. Fondée en 2014, Notify révolutionne la relation client grâce au déploiement rapide de sa technologie propriétaire. Notify s'appuie sur une équipe d'une trentaine de collaborateurs passionnés dans trois pays: France, Brésil, Portugal. Parmi ses clients, vous trouverez Bouygues Telecom, AccorHotels, Carrefour… mais aussi des pure-players comme Voyage Privé, Bazarchic et Showroomprivé! Descriptif du poste Notify a pour ambition de révolutionner le marketing digital , si cela vous plaît, rejoignez-nous... Rattaché(e) directement au responsable Regie, vous aurez pour principales mission de gérer et optimiser des plans média pour des campagnes d’acquisition pour des clients tels que : Dior, Carrefour, Thalasseo, Clarins, Mugler… Vos Missions : Suivi et déploiement sur les différents leviers d’acquisition de trafic via le réseau éditeur et via d’autres canaux : Facebook ads, instagram, Display… Participation aux optimisations sur les différents leviers Aide au suivi quotidien des performance et au reporting de l’activité Mise en place du tracking Reportings et suivi des performances Communication étroite avec le département opération pour la mise en place et l’optimisation des campagnes mais aussi avec le studio graphique. Utiliser les outils internes Préparation des kits et validation des bats Votre profil Issu(e) d’une formation type école de commerce ou université, vous justifiez idéalement d’une première expérience en marketing opérationnel et/ou dans le domaine du digital, que ce soit chez l’annonceur ou en agence. Vous possédez un goût prononcé pour les chiffres et maitrisez le pack Office. La connaissance de Google Analytics est un plus. Vous êtes curieux et motivé. Vous faites preuve d’un bon relationnel. Vous êtes également force de proposition. Vous êtes très organisé(e) et rigoureux(euse) dans votre travail et savez gérer plusieurs dossiers simultanément. Votre curiosité, votre ouverture d’esprit et votre sens de l’humour seront les bienvenues au sein de la team Notify.

armatis-lc est une multinationale française, leader de la relation client à distance. Disposant de 22 centres, le groupe emploie près de 10 000 personnes réparties entre ses différentes filiales en France, au Portugal, en Pologne et en Tunisie, dont environ 2000 au Portugal. armatis-lc Portugal propose des emplois en français, dans un cadre multiculturel et dynamique en plein centre-ville de Porto, Guimarães, Caldas das Rainha et Lisbonne. Intégrer armatis-lc Portugal c’est rejoindre une entreprise différente qui fait du bien-être de ses collaborateurs une priorité. Le candidat aura pour principales responsabilités: • Prendre en charge et résoudre des appels téléphonique/ e-mails; • Démontrer l’habiliter de travailler indépendamment et, en même temps, aussi en équipe; • Fournir un service de clientèle exceptionnel et professionnel; • Atteindre les objectifs de performance définis pars le projet; • Démontrer du professionnalisme à tout moment et respecter les normes de confidentialité requise pars les partenaires professionnels. Vos qualités: • Vous êtes doté d'un tempérament ambitieux et dynamique; • Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles; • Vous possédez naturellement une aisance relationnelle et savez convaincre vos interlocuteurs; • Votre fibre commerciale alliée à votre goût du challenge, vous permettront de réussir dans notre entreprise; • Vous êtes un moteur de l'esprit d'équipe au sein de l'entreprise; • Votre plus grande ambition est d'enchanter vos clients. Ce poste est fait pour vous ! Conditions de travail: • CDD (dès le premier jour de formation, évolutif CDI) temps plein; • Une rémunération attractive (fixe + variable) et la possibilité de remporter des challenges; • La possibilité d'intégrer une entreprise dynamique, ambitieuse et en perpétuelle croissance; • Une formation solide et un accompagnement renforcé lors de votre intégration; • Possibilité de progression de carrière au sein de l'entreprise; • L'opportunité de travailler pour de très grandes entreprises françaises et internationales; • Logement disponible en colocation avec chambre individuelle (pendant les 3 premiers mois)*; • Remboursement des dépenses du vol initial après 3 mois de la signature du contrat*; • Nombreuses activités sportives et culturelle, organisées par armatis lc. * pour les candidats internationaux

À propos de Webhelp Webhelp est une multinationale française de BPO qui rend les affaires plus humaines pour les marques les plus passionnantes au monde. En choisissant Webhelp, vous ferez partie d'une famille de plus de 100, 000 « game-changers » répartis sur plus de 140 sites dans 55 pays. Sur le rôle de l'emploi: Vous devrez garantir d'excellentes normes de service et maintenir un niveau élevé de satisfaction des clients tout en profitant de chaque jour au travail. En faisant partie de l'équipe, vous changerez la vie de nos clients en leur fournissant toutes les informations sur les avantages que notre entreprise peut leur offrir. En tant que Conseiller(e) Client, vous allez: •Assister les clients par de multiples canaux (courriel ou téléphone) de manière interactive et conviviale; •Recevoir des données de nouveaux clients et les insérer dans la plateforme (nom, adresse, contacts, type d'activité); •Fournir une brève formation à l'utilisation d'un outil/application pour la publicité auprès des clients; •Gestion des réclamations client. Nous recherchons: •Natifs ou qui maîtrisent le français •Expérience antérieure dans le service client •Capacité analytique Ce que nous vous offrons •Des salaires compétitifs (14 paiements mensuels par an) •Prime de performance •Horaires du lundi au samedi, avec les samedis rotatifs •Environnement de travail dynamique et agréable •Hybride model – 50% au bureau et 50% à distance •Emploi à temps partiel - 30 heures – •Possibilités horaires: 08h-15h/09h-16h Appliquer ici https://bit.ly/3OlSEEk

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