Prospeccao

Actividades de consultadoria / negócios e a gestão dos mesmos; Compra/ Venda e Administração de bens imóveis, próprios ou alheios. Exploração de alojamentos locais, por conta própria ou sob mandato. Gestão e administração de imóveis (habitação/comércio/indústria) nos distritos de Lisboa / Santarém / Évora / e Leiria. Também no segmento dos armazéns industriais, assim como no alojamento local e turismo rural. Exploração de alojamentos mobilados para turistas;

Prospecção ao investimento; externalização de serviços em projectos de expansão e desenvolvimento de negócios em vários segmentos como a distribuição alimentar; saúde e lazer; serviços; indústria; e ainda na área dos combustíveis ou alternativa aos mesmos. Detemos ainda um gabiente de projectos de arquitectura e engenharia para licenciar as situações que nos forem adjudicadas

Tem gosto pela área comercial ? A nossa agência em Almeirim está a recrutar comerciais/comicionistas COM BASTANTE EXPERIÊNCIA no ramo imobiliário para integrar a nossa equipa de comerciais no concelho de Almeirim. Prospecção de mercado e contacto diário com clientes; - Divulgação e apresentação do serviço RUF junto de potenciais clientes; - Divulgação local da marca RUF; - Comissões mediante negócios concretizados. Perfil: - Gosto pela área comercial; - Experiência em vendas (factor preferencial); - Experiência no mercado imobiliário (factor preferencial); - Boa capacidade de comunicação/argumentação; - Boa capacidade de organização pessoal e gestão do tempo; - Viatura propria (factor preferencial). - Telefone (factor prefrencial) Providenciamos: formação inicial e continua, Local central para trabalhar, método de trabalho com resultados comprovados, sistemas de promoção e divulgação próprios. Entrada: Imediata

Disponível para assumir responsabilidade de alvará de empresa de construção até á classe 5. Responsável de SST para empresas até á classe 7. Valor mensal, com possibilidade de prospecção de obras.

INSCRIÇÕES ABERTAS Entidade Formadora Certificada pela DGERT 1.Cognos Formação e Desenvolvimento Pessoal Em qualquer parte em formato e-Learning 2. PLANO CURRICULAR MÓDULO 1: MÉTODOS DE PROSPECÇÃO ARQUEOLÓGICA (12 HORAS) MÓDULO 2: MÉTODOS DE ESCAVAÇÃO ARQUEOLÓGICA (15 HORAS) MÓDULO 3: TÉCNICAS DE REGISTO ARQUEOLÓGICO DE CAMPO (8 HORAS) MÓDULO 4: MÉTODOS DE DATAÇÃO E CRONOLOGIA (15 HORAS) 3. CERTIFICADO No final da formação os formandos aprovados receberão 2 Certificados: -Certificado emitido pela Cognos, que descreve detalhadamente os objectivos gerais, área de formação, conhecimentos e competências adquiridas, plano curricular, avaliação obtida e, metodologia de avaliação; -Certificado de Formação Profissional emitido através da plataforma SIGO (Sistema de Informação e Gestão da Oferta Educativa e Formativa) coordenado pelo GEPE-Ministério da Educação e Ciência, tal como previsto na Portaria n 474/2010, de 8 de Julho. O Certificado de Formação Profissional é emitido sempre que os formandos atinjam uma classificação final igual ou superior a 10,00 valores. A emissão é realizada através da plataforma SIGO (Sistema de Informação e Gestão da Oferta Educativa e Formativa) coordenado pelo GEPE-Ministério da Educação e Ciência, tal como previsto na Portaria n 474/2010, de 8 de Julho.

Disponível para assumir responsabilidade de alvará de empresa de construção Valor mensal, com possibilidade de prospecção de obras.

Estás à procura de um novo desafio? És ambicioso e tens garra? Então não percas mais tempo porque esta oferta é para ti! A empresa especializada no recrutamento e selecção de perfis comerciais, encontra-se a recrutar pessoas ambiciosas e dinâmicas para integrar as nossas equipas comerciais. Local: Almada Função: » Promoção e venda de produtos e serviços na área das telecomunicações; » Prospecção e angariação de novos clientes; » Identificar novas oportunidades de negócio; » Acompanhamento do cliente no pós-venda. Requisitos: » Boa apresentação; » Boa comunicação; » Gosto pela área comercial; » Orientação para resultados; » Com ou Sem experiência na área. Oferta: » Formação inicial e contínua (remunerada); » Remuneração base (Possibilidade de contrato de trabalho) + Comissões + Prémios acima da média; » Possibilidade de progressão na carreira; » Deslocações a cargo da empresa; Não percas esta oportunidade e envia já o teu CV!

Se está à procura do teu 1º emprego esta é a oportunidade ideal para ti. O nosso projecto consiste na apresentação e prospecção do produto/serviço NOS. Requisitos: – Disponibilidade total e imed...

Recrutamento MEDIBEJA, LDA A Medibeja, Soc. Mediação Imobiliária, Lda esta a recrutar Angariadores Imobiliários para a Zona de Beja Descrição da função: - Prospecção do mercado imobiliário; -...

Recrutamos operadores para telemarketing. Mercado Telecomunicações. Preferencialmente com experiência em vendas / prospecção.

O Grupo CVC está a recrutar Promotores (m/f) para reforçar a equipa na zona do Grande Porto. Descrição da Função: - Prospecção de novas oportunidades de negócio; - Divulgação / promoção de produt...

O Grupo CVC está a recrutar Jovens à procura do 1º Emprego (m/f) para reforçar a equipa na zona do Grande Porto: Descrição da Função: - Prospecção de novas oportunidades de negócio; - Divulgação...

A Remax Aliance é uma agência qualificada da linha de Sintra, encontra-se em processo de selecção para reforço da sua equipa com a admissão de Gestor de Equipa. Função Nos primeiros 6 meses, desempenha actividade como consultor imobiliário, depois formará a sua própria equipa. Gestão e acompanhamento de equipa comercial; Gestão da sua carteira de clientes; Prospecção e angariação de negócios imobiliários; Perfil Elevado perfil de liderança e motivação de pessoas; Espírito de equipa e capacidade de organização; Motivação para trabalhar por objectivos; Experiência na área imobiliária (preferencial); Conhecimentos de informática na óptica do utilizador. Oferecemos Plano de integração e formação personalizado, Formação inicial e continua, Valorização profissional constante; Remuneração atractiva. Se é determinado e confia nas suas capacidades, envie-nos o seu CV para rh.aliance@remax.pt, e venha fazer parte desta equipa.

VIDEO Aulas sobre angariação imobiliária Temas abordados: Técnicas de prospecção (Girafa,círculo de Zona, circulo de influências,porta a porta) Minuta de marcação telefónica Tratamento de objecções Pré estudo mercado método comparativo. Apresentação de serviços para angariadores imobiliários.

Temas abordados: Técnicas de prospecção (Girafa,círculo de Zona, circulo de influências,porta a porta) Minuta de marcação telefónica Tratamento de objecções Pré estudo mercado método comparativo. Apresentação de serviços para angariadores imobiliários.

És expedito e procuras um part-time para teres os teus rendimentos? Nesse caso, aproveita esta oportunidade e conhece esta oferta! Procuramos 5 Jovens Promotores para uma prestigiada empresa no sector das telecomunicações. Esta oportunidade garante a integração numa equipa reconhecida pelo seu profissionalismo, com SUBSÍDIO DE FORMAÇÃO e CONTRATO DE TRABALHO subsequente, com a possibilidade de progressão na empresa. Esta oferta proporciona TRANSPORTE A CARGO DA EMPRESA. A função é de prospecção, angariação e gestão de clientes. Horário de 2ª a 6ª das 15h às 22h Recrutamento para: PORTIMÃO Perfil – O que queremos: - Com ou Sem experiência; - Imagem cuidada; - Facilidade no relacionamento interpessoal; - Fluência no discurso e bom poder de argumentação; - Capacidade de trabalhar em equipa. Oferta - O que oferecemos: - Subsídio de formação; - Contrato de trabalho subsequente (VB + comissões); - Integração numa equipa motivada; - Possibilidade de progressão na carreira; - Transporte da empresa. Se procuras uma oportunidade de part-time ou de progressão profissional envia-nos o teu contacto. CR_CME_PO

A Vertente Humana está a recrutar GESTOR DE CLIENTES (m/f) para as equipas de prestigiado cliente na área das telecomunicações. Os candidatos seleccionados são integrados em equipas de elevado desempenho a nível nacional. Funções: - Divulgação de novas campanhas e comercialização dos respectivos serviços junto de clientes e de potenciais clientes; - Esclarecimento de dúvidas relativas aos serviços contratados; - Prospecção e angariação de novos clientes; - Suporte ao cliente no pós-venda. Horário de Trabalho em part-time: - das 17h30 às 21h30 (20h semanais); - das 14h30 às 21h30 (30h semanais); - folgas fixas aos fins-de-semana. Perfil: - Habilitações académicas mínimas ao nível do 9.º ano; - Gosto pela área comercial/atendimento ao cliente; - Capacidade de comunicação e argumentação; - Motivação e dinamismo; - Conhecimentos informáticos na óptica do utilizador; - Disponibilidade imediata. Condições: - Salário-base + subsídio de alimentação + proporcionais dos subsídios de Férias e Natal; - Sistema comissional com valores acima da média e sem tecto (salário médio mensal ronda os 1200€); - Formação inicial teórica e prática remunerada; - Contrato de Trabalho com sólida oportunidade de progressão na carreira. Se considera ter o perfil requerido para esta função envie o seu CV actualizado indicando no campo ASSUNTO a REFERÊNCIA ao horário a que se candidata.

Para reforço da sua Equipa Comercial, a ARCADA PORTO BAIXA admite COMERCIAIS COMISSIONISTAS IMOBILIÁRIOS. FUNÇÕES: - Prospecção de mercado; - Gestão profissional da carteira de clientes; - Acompanhamento de todo o processo de mediação. PERFIL: - Boa apresentação; - Motivado para a área comercial; - Bom nível comunicacional, de argumentação e negociação; - Focado nos resultados e no cliente. Requisitos do Candidato: - Carta de Condução e viatura própria (preferencialmente); - Conhecimentos de informática na ótica de utilizador; - Apresentação cuidada e boa capacidade de comunicação; - Candidatos com ou sem experiência (mas com vontade de aprender). Se é AMBICIOSO para abraçar uma carreira com forte potencial na área do Imobiliário, envie-nos o seu Curriculum Vitae.

Empresa que comercializa uma vasta gama de artigos consumíveis de escritório, informáticos e de papelaria, com sede na zona do Grande Porto (Maia), recruta Vendedor/a Comissionista. O mercado a trabalhar é o Empresarial(Pequenas ou Grandes Empresas), numa vertente de prospecção de mercado e consequente fidelização da carteira de clientes. Os nossos produtos são de grande rotação. Condições a definir, mediante Experiência comprovada.

Funções * Prospecção de mercado imobiliário * Angariação de imóveis para venda * Angariação de potenciais clientes compradores * Acompanhamento dos clientes nas visitas * Acompanhamento do cliente em todas as fases do negócio * Fecho de negócio de compra e venda PERFIL: * Apresentação cuidada * Gosto pela área comercial * Capacidade de comunicação * Responsabilidade * Capacidade de trabalhar poÍ objectivos * Conhecimentos de informática na óptica do utilizador * Proactividade OFERECEMOS: * Integração em equipa de sucesso * Plano de formação * Meios de publicidade e marketing * Utilização de software de gestão imobiliária mais avançado do mercado * Excelente ambiente de trabalho * Plano de comissões mais elevado do mercado * Possibilidade de progressão na empÍesa

Empresa de mediação imobiliária em Faro está a recrutar angariadores imobiliários. Função: Angariação de novos clientes; Acompanhamento da carteira de clientes e imóveis; Prospecção de mercado; Perfil: Organizado(a); Elevado sentido de responsabilidade; Autónomo(a); Capacidade de trabalho em equipa; Gosto pela área comercial; Boa capacidade de comunicação; Boa apresentação; Atitude positiva, ambição; Espírito empreendedor; Oferecemos: Integração numa estrutura dinâmica com possibilidade de progressão na carreira; Sistema de remuneração acima da media; Incentivo por objetivos; Telemóvel para uso total - gratuito; Formação inicial e contínua - gratuito; Valorização profissional; Ferramentas de Gestão e de Marketing - gratuito;. Conheça o nosso projeto e faça parte de uma equipa ambiciosa e dinâmica. Abrace um projeto com alto retorno monetário e construa uma carreira de sucesso! Envie o seu CV.

Se tem mais de 22 anos, carta de condução e vontade de vencer, a Era Imobiliária tem a solução para si. Com 2 lojas no activo, Oliveira de Azeméis e S. João da Madeira, e a criar a 3ª equipa comercial, apostamos num projecto vencedor e de futuro. Com rendimentos claramente acima da média do mercado, os resultados dos nossos comerciais falam por si. Venha perceber o excelente ambiente de trabalho que temos, conhecer uma equipa sólida e coesa e ter a oportunidade de poder integrar um projecto dinâmico e com grandes oportunidades. A ERA é uma Multinacional, com mais de 40 anos de experiência no sector imobiliário, sediada em Portugal desde 1998 e continua a marcar a diferença com as suas mais de 150 lojas espalhadas por todo o país. Com acesso á maior base de dados de imóveis do País, aliada à melhor tecnologia, convenções próprias e parcerias com outras organizações de sucesso, fazem da ERA Imobiliária a marca mais conceituada do mercado imobiliário. Os nossos clientes confiam em nós. É a sua vez de confiar e apostar no seu futuro. Perfil do Candidato: - Idade entre os 22 e 55 anos - Carta de condução e viatura própria - Imagem cuidada - Conhecimentos informáticos (na óptica do utilizador) - Pro-actividade / Ambição / autoconfiança - Responsável / Organizado / Boa capacidade de argumentação - Gosto em trabalhar por objectivos e em equipa - Espírito positivo! Descrição das Funções: - Prospecção de mercado imobiliário - Análise e tratamento dos documentos legais e necessários à actividade - Análise de mercado e elaboração do plano comercial da sua zona - Negociação directa com proprietários e compradores - Gestão da base de dados de proprietários e compradores Oferecemos: - Carteira de clientes - Plano de carreira estimulante - Formação inicial e contínua - Remuneração fixa + Ajudas de custo - Remuneração atractiva, consistente e muito acima da média do mercado - Ferramentas de marketing com eficácia comprovada - Telemóvel da empresa

Empresa e Função - ERA Alverca Descrição de Funções: - Prospecção de mercado imobiliário - Negociação directa com proprietários e compradores Perfil - Com ou sem experiência no ramo - Dinâmico, com espírito de equipa, organizado e ambicioso - Capacidades de comunicação, argumentação, atendimento, negociação e apresentação de soluções - Conhecimentos de informática (preferencial, não eliminatório) - Com carta de condução e viatura própria (preferencial, não eliminatório) Oferta - Formação inicial e contínua gratuita - Telemóvel e meios de marketing fornecidos pela empresa - Valorização profissional e perspectiva de carreira - Metodologia com eficácia comprovada - Atribuição de ajudas de custo na fase de integração - Remuneração atractiva em função do desempenho

Empresa na área alimentar recruta Vendedor em regime de Auto-Venda para prospecção e acompanhamento de clientes na área de supermercados e minimercados. Requisitos: - Bom relacionamento interpessoal, dinamismo e responsabilidade; - Gosto pela área comercial e vontade de evoluir profissionalmente; - Proatividade; - Atento e responsável; - Bom manuseamento de tablet Android; - Disponibilidade imediata. - Residente na zona de Lisboa; - Carta de condução de Ligeiros Descrição de Funções: - Condução de viatura ligeira de mercadorias, para visitas a clientes, reposição de produtos, faturação e prestação de contas. Tem ainda de manusear tablet para registo e controlo do trabalho, abastecimento e gestão de stock na viatura, entre outras funções inerentes e similares. Oferecemos: - Salário compatível com a função desempenhada; - Contrato a termo certo de 6 meses, renovável - Comissões - Prémio trimestral Os(as) candidatos(as) interessados(as) deverão enviar o seu Curriculum Vitae utilizando o formulário.

CURSO DE METODOLOGIA ARQUEOLÓGICA, MÉTODOS DE DATAÇÃO E CRONOLOGIA INSCRIÇÕES ABERTAS Entidade Formadora Certificada pela DGERT 1.Cognos Formação e Desenvolvimento Pessoal Telefone: 220965669 ou 910415337 Em qualquer parte em formato e-Learning 1. DESTINATÁRIOS Todos os potenciais interessados que no âmbito da sua atividade profissional necessitem de desenvolver competências na área da metodologia arqueológica, métodos de datação e cronologia. 2. OBJETIVO GERAL No final deste curso, pretende-se que os formandos identifiquem os principais métodos de investigação arqueológica de campo, bem como os métodos de datação relativa e absoluta de materiais arqueológicos. 3. PLANO CURRICULAR MÓDULO 1: MÉTODOS DE PROSPECÇÃO ARQUEOLÓGICA (12 HORAS) MÓDULO 2: MÉTODOS DE ESCAVAÇÃO ARQUEOLÓGICA (15 HORAS) MÓDULO 3: TÉCNICAS DE REGISTO ARQUEOLÓGICO DE CAMPO (8 HORAS) MÓDULO 4: MÉTODOS DE DATAÇÃO E CRONOLOGIA (15 HORAS) 4. CERTIFICADO No final da formação os formandos aprovados receberão 2 Certificados: -Certificado emitido pela Cognos, que descreve detalhadamente os objectivos gerais, área de formação, conhecimentos e competências adquiridas, plano curricular, avaliação obtida e, metodologia de avaliação; -Certificado de Formação Profissional emitido através da plataforma SIGO (Sistema de Informação e Gestão da Oferta Educativa e Formativa) coordenado pelo GEPE-Ministério da Educação e Ciência, tal como previsto na Portaria n 474/2010, de 8 de Julho. O Certificado de Formação Profissional é emitido sempre que os formandos atinjam uma classificação final igual ou superior a 10,00 valores. A emissão é realizada através da plataforma SIGO (Sistema de Informação e Gestão da Oferta Educativa e Formativa) coordenado pelo GEPE-Ministério da Educação e Ciência, tal como previsto na Portaria n 474/2010, de 8 de Julho.

- Prospecção de mercado imobiliário - Análise de mercado e elaboração do plano comercial da sua respectiva zona exclusiva - Negociação directa com os proprietários e Perfil do Candidatado: - Profissional altamente motivado para trabalhar por objectivos de forma responsável e autónoma - Dinâmico, com espírito de equipa, organizado - Capacidades de comunicação, argumentação, atendimento, negociação e apresentação de soluções - Conhecimentos de informática (preferencial) - Com carta de condução e viatura própria (preferencial) - Boa apresentação Oferecemos: - Formação inicial e contínua - Valorização profissional e perspectiva de carreira - Ferramentas de marketing com eficácia comprovada - Atractiva remuneração em função do desempenho Envie-nos o seu C.V. recrutamento.lousa@era.pt

A Duolife, empresa farmacêutica, está à cerca de 10 meses em Portugal e encontra-se em forte expansão. Atua no setor médico-estético, ocupando um lugar de liderança. Pretendo recrutar comercial em Portugal Continental e Ilhas. Funções: - Prospecção de novos clientes; - Apresentação e negociação de propostas comerciais; - Identificar novas oportunidades de negocio. Perfil do candidato: - Forte orientação para o atingimento dos objetivos; - Responsabilidade e capacidade de trabalho; - Espírito de iniciativa e auto motivação; - Dinâmico Oferta: - Formação inicial e continua; - Ganhos acima da media; - Acompanhamento para qualquer dúvida.

Serviços: Actividades de consultadoria / negócios e a gestão dos mesmos; Compra/ Venda e Administração de bens imóveis, próprios ou alheios. Exploração de alojamentos locais, por conta própria ou sob mandato. Gestão e administração de imóveis (habitação/comércio/indústria) nos distritos de Lisboa / Santarém / Évora / e Leiria. Também no segmento dos armazéns industriais, assim como no alojamento local e turismo rural. Exploração de alojamentos mobilados para turistas; * Condições: carta de mandato de negociação.Fazemos prospecção a todo o mercado;Negociamos as melhores condições por sua conta e ordem;Apresentamos propostas devidamente elaboradas;* A JML-ESTATE MANAGER é uma marca registada.

Actividades de consultadoria / negócios e a gestão dos mesmos; Compra/ Venda e Administração de bens imóveis, próprios ou alheios. Exploração de alojamentos locais, por conta própria ou sob mandato. Gestão e administração de imóveis (habitação/comércio/indústria) nos distritos de Lisboa / Santarém / Évora / e Leiria. Também no segmento dos armazéns industriais, assim como no alojamento local e turismo rural. Exploração de alojamentos mobilados para turistas; * Condições: carta de mandato de negociação.Fazemos prospecção a todo o mercado;Negociamos as melhores condições por sua conta e ordem;Apresentamos propostas devidamente elaboradas;* A JML-ESTATE MANAGER é uma marca registada.

Experiência na área comercial na área automóvel.Negociar e desenvolver boas relações comerciais com os clientes da região de Leiria. Funções: Gestão de carteira de clientes (Empresas) Prospecção e angariação de novos clientes Identificação de novas oportunidades de negócios; Garantir o cumprimento dos objectivos para o território; Fazer o reporting diário da actividade. * Perfil exigido: Experiência comprovada de 3 anos na área comercial; Aptidão e gosto pela área comercial e contacto com o cliente; Idade entre os 25 e os 40 anos; Carta de condução; Boa capacidade de iniciativa e comunicação; Sentido de responsabilidade Se preenche os requisitos exigidos, envie o seu Currículo Vitae atualizado em resposta a este anúncio de trabalho. Tipo de oferta: Tempo Inteiro Salário: 800,00€ /mês